3.面接・職場見学
お仕事の詳しい内容、条件などを相談の上あなたにピッタリのお仕事をご紹介いたします。
ご紹介したお仕事が条件にあえば、後日職場見学をしていただきます。
4.安全教育・雇用手続き
お仕事がきまりましたら、
■仕事先でのマナー、安全教育、健康診断を行います。
■当社との雇用契約書を結びます。
■入寮者は入寮の手続きをします。その際、寮生活の規則などをご説明いたします。
■仕事先でのマナー、安全教育、健康診断を行います。
■当社との雇用契約書を結びます。
■入寮者は入寮の手続きをします。その際、寮生活の規則などをご説明いたします。
5.お仕事スタート
現場管理者、担当営業者、派遣先の現場責任者の立会いの下お仕事を開始します。
その他
お仕事開始後、担当者が皆様をフォローさせていただきます。
なんでもご相談してください。
なんでもご相談してください。